甘人社通〔2021〕87号
各市、州人力资源和社会保障局，兰州新区民政司法和社会保障局:
2020年7月21日，人力资源社会保障部面向社会推出“就业在线”平台，采用“平台十旗舰店”的方式，累计发布岗位数达400万个，吸引800余万求职者注册使用。在人社部上线过程中，我省认真落实《人力资源社会保障部办公厅关于推荐首批优质公共就业和人才服务机构入驻“就业在线”平台的通知》(人社厅函〔2020〕76号)要求，积极推进入驻上线工作。目前，甘肃人才网和张掖市人力资源市场已在“就业在线”平台开设了旗舰店。
为进一步推进我省人力资源服务机构入驻“就业在线”平台工作，按照《人力资源社会保障部关于印发<人力资源社会保障信息化便民服务创新提升行动方案>的通知》(人社部发〔2020〕83号)和《人力资源社会保障部办公厅关于全面推进人力资源服务机构入驻“就业在线”平台的通知》（人社厅函〔2021〕19号）有关要求，现就有关事项通知如下：
一、推进公共就业和人才服务机构全面入驻。各市州要根据本地公共就业服务情况，制定计划，分批次推进辖区内公共就业和人才服务机构入驻平台。2021年7月前，实现辖区内一半以上公共就业和人才服务机构入驻平台。2021年底前，实现辖区内2/3的公共就业和人才服务机构入驻平台。2022年进一步扩大入驻范围。
公共就业和人才服务机构入驻平台流程详见:
https://a.jobonline.cn/publicemPloyment
二、推荐经营性人力资源服务机构有序入驻。各市州要按照积极稳妥的原则,在自愿的基础上,鼓励辖区内人力资源诚信服务示范机构或具有较大影响力的网络招聘服务机构入驻平台。2021年底前,重点推荐国家级、省级人力资源诚信服务示范机构入驻; 2022年进一步扩大人力资源服务机构入驻范围,推荐市级以上人力资源诚信服务示范机构或具有较大影响力的网络招聘服务机构入驻。
三、持续提升入驻机构服务能力。各市州要推动已入驻的公共就业和人才服务机构、人力资源诚信服务示范机构自有平台与“就业在线”平台有机融合,完善岗位发布机制,增加岗位发布数量,推动平台“旗舰店”应用,提升服务体验和服务能力。要加强宣传推广工作,扩大“就业在线”和“旗舰店”影响力,使其切实成为劳动者和用人单位可信赖的就业服务品牌。
请各市州于3月15日前,将《“就业在线”平台入驻工作联系人信息表》（见附件1）、《公共就业和人才服务机构系统建设情况表》（见附件2）以纸质版和电子邮件形式报送省人社厅，《经营性人力资源服务机构入驻推荐表》 (见附件3)根据工作开展情况随时报送。
联 系 人：
人力资源市场处 施旺林 魏志敏
联系电话：0931-8784541 0931-8960386
传 真：0931-8960386
电子邮箱：2287921580@qq.com
甘肃省人力资源和社会保障厅
2021年3月5日
